Wert(e)voll führen
Reflexionsräume für Führung
Wer andere führen will, darf zuerst lernen, sich selbst zu vertrauen.
Ob neu in der Führungsrolle oder mit jahrelanger Erfahrung: Ich begleite Sie dabei, Ihre Führung bewusst zu reflektieren und stimmig weiterzuentwickeln – mit Klarheit im Denken, Ruhe im Handeln und Vertrauen in Ihre eigene Führungspersönlichkeit.
Wenn Sie sich hier wiedererkennen …
✦ Sie führen ein Team – und merken, wie herausfordernd es ist, Entscheidungen zu treffen, präsent zu bleiben und gleichzeitig bei sich selbst zu sein?
✦ Oder Sie stehen am Beginn Ihrer Führungsrolle und möchten von Anfang an mit Haltung und innerer Stabilität wirken?
✦ Vielleicht erleben Sie Spannungen zwischen Erwartungen, Unsicherheiten im Miteinander – oder einfach den Wunsch, Ihre Führung bewusster zu gestalten.
Dann biete ich Ihnen den Rahmen, Ihre Rolle zu klären – und Ihre Führung so zu gestalten, dass sie zu Ihnen, Ihren Werten und Ihrer Persönlichkeit passt.
Ihr Thema bestimmt den Weg
Die Inhalte richten sich nach Ihrer persönlichen Situation:
✦ Rollenklärung für neue Führungskräfte – sicher & stimmig starten
✦ Führungsstil entwickeln – zwischen Klarheit, Menschlichkeit & Wirkung
✦ Selbstführung & Stresskompetenz stärken – präsent bleiben, statt zu reagieren
✦ Klar kommunizieren – auch in herausfordernden Gesprächen
✦ Entscheidungen treffen – in komplexen, oft widersprüchlichen Situationen
✦ Führung mit Werten – für mehr Authentizität und innere Ausrichtung
Sie möchten Ihre Führungsrolle reflektieren oder gezielt weiterentwickeln?
Ich freue mich auf Ihre Anfrage – für ein unverbindliches Erstgespräch.